di 19/09/2023 - 19:00 gemeenteraadzaal
De regelgeving inzake de beleids- en beheerscyclus bepaalt dat er jaarlijks, vóór eind september, een opvolgingsrapportering wordt voorgelegd aan de raad. Deze rapportering geeft een stand van zaken over de uitvoering van het meerjarenplan tijdens de eerste zes maanden van het lopende jaar.
Aan de gemeenteraad wordt gevraagd kennis te nemen van de opvolgingsrapportering voor de eerste helft van 2023.
Naar aanleiding van de recente toevoeging van afdeling 6 'klokkenluiden' onder titel III, hoofdstuk 2 van het bestuursdecreet, wordt voorgesteld een toevoeging op te nemen in de gedragscode, die onderdeel uitmaakt van het arbeidsreglement.
Aan de gemeenteraad wordt gevraagd de gewijzigde gedragscode als onderdeel van het arbeidsreglement goed te keuren.
De regelgeving inzake de beleids- en beheerscyclus bepaalt dat er jaarlijks, vóór eind september, een opvolgingsrapportering wordt voorgelegd aan de raad. Deze rapportering geeft een stand van zaken over de uitvoering van het meerjarenplan tijdens de eerste zes maanden van het lopende jaar.
Aan de raad voor maatschappelijk welzijn wordt gevraagd kennis te nemen van de opvolgingsrapportering voor de eerste helft van 2023.
Naar aanleiding van de recente toevoeging van afdeling 6 'klokkenluiden' onder ‘titel III, hoofdstuk 2’ van het bestuursdecreet, wordt voorgesteld de toevoeging op te nemen in de gedragscode, die onderdeel uitmaakt van het arbeidsreglement.
Aan de raad voor maatschappelijk welzijn wordt gevraagd de gewijzigde gedragscode als onderdeel van het arbeidsreglement goed te keuren.